Arrangementsbeskrivelse

Nogle gange kan vi få mere ud af at hjælpe hjælperne, i stedet for at forsøge selv at hjælpe borgerne. Med Socialkompas er det blevet meget tydeligt, hvor meget hjælp der er at hente. Men de færreste velfærdsmedarbejdere og nøglefrivillige sætter disse kræfter i spil, selvom det kunne styrke de mennesker de arbejder for at hjælpe.

Udelukkende fordi de ikke kender tilbuddene, eller fordi de ikke er vant til at sætte andres kræfter i spil. 

Det er gabet mellem ledige ressourcer og mennesker, som ikke gør brug af dem, vi vil forsøge at lukke. 

Formålet er at uddanne lokale eksperter i at sætte disse kræfter i spil for mennesker, og styrke samarbejdet mellem kommune og civilsamfund.  

For at understøtte det lokale samarbejde på tværs af sektorer, er uddannelsen både rettet til kommunale medarbejdere og civilsamfundsorganisationers medarbejdere eller nøglefrivillige. 

De lokale ”Socialkompaspiloter” bliver uddannede i konkrete værktøjer og metoder til, hvordan de og deres organisation, kan sætte de mange supplerende tilbud, der findes på Socialkompas i spil, så de styrker den samlede indsats omkring det enkelte menneske.  

De vil herefter kunne stå for den lokale udrulning i deres organisation, og kunne understøtte kolleger i Socialkompas og samarbejde med kommune/civilsamfund.  

Uddannelsen er tilrettelagt til at tage højde for deltagernes forskellige forudsætninger og motivation, samt at skabe rum for at deltagerne kan omsætte indholdet til deres egen praksis. 

Læringsmål 

1.      Sammen om velfærden: Deltagerne skal præsenteres for, hvad de kan vinde ved et øget samarbejde mellem civilsamfund og kommune, samt reflektere over hvordan de kan skabe bedre løsninger for mennesker, i deltagernes praksis.

2.      Find ressourcerne: At deltagerne bliver trænet i at identificere forskellige kategorier af supplerende ressourcer, som kunne være relevante for de mennesker, de arbejder for at hjælpe 

o    Deltagerne får en metode til at udarbejdet en liste for direkte, og indirekte tilbud, til de mennesker de arbejder for at hjælpe til daglig, sammen med deres organisation. 

3.      Sæt kræfterne i spil og brobygning:  

o    Give deltagerne inspiration og hjælp til at identificere de rette situationer, hvor de kan anvende Socialkompas i deres dagligdag 

o    Deltagerne skal have inspiration til, hvordan de kan skabe bedre brobygning, mellem mennesker og tilbud 

4.      Deltagerne udarbejder og får kvalificeret en færdig køreplan for udrulning af socialkompas i deltagernes organisation. 

Deltagerne kommer yderligere hjem med kommunikationspakker til kolleger, borgere og brobyggere 

Dette er et heldagskursus. Der vil være frokost til kurset.

Uddannelsen er udviklet i et samarbejde mellem Frivilligcenter Aarhus, Sundhed og Omsorg, Sociale Forhold og Beskæftigelse samt Børn og Unge.